ChapoPage

Les fondamentaux de la Gestion des Ressources Humaines

Formation

Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 7 heures
Groupe : De 6 à 12 personnes

Clotûre des inscriptions 3 semaines avant le début de la session, si hors délai, nous contacter.

Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Objectifs

A l'issue de la formation, les participants sont en capacité de gérer les bases de la Gestion des Ressources Humaines en connaissant ses obligations.

Prérequis

Aucun

Contenu

- Les textes applicables et leurs enjeux : Code du Travail, Convention Collective, Règlement Intérieur, Contrats de travail
- La gestion des rémunérations
> Définir sa politique salariale avec la convention collective nationale
> Raisonner en rémunération globale : salaire fixe, partie variable
- Gestion des absences : maladie, congé maternité, congé parental, absence injustifiée, congés payés
- Les obligations à l'intégration d'un nouveau salarié

Pédagogie

Notre méthode repose sur l'alternance entre :
- Exposés de l'intervenant pour clarifier/valider les différents thèmes abordés
- Réflexions et questionnements individuels de groupe
- Travaux en sous-groupe afin de favoriser les échanges

Type public

Personne ayant en charge la gestion des ressources humaines

Méthode d'évaluation

Cette formation fait l'objet d'évaluation d'acquis.

Modalités d'accès aux personnes handicapées à la formation

Formation adaptable aux contraintes ou besoins particuliers des stagiaires (horaires, alimentaire, santé, handicap, etc...). Nous contacter.

Prochaines sessions

Aucune session disponible.