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Les fondamentaux de la gestion des Ressources Humaines

Formation

Référence formation :
F-RD-MANA05
Tarif :
INTER : Nous consulter
INTRA : Nous consulter
Durée : 7 heures
Groupe : De 6 à 12 personnes

Clotûre des inscriptions 3 semaines avant le début de la session, si hors délai, nous contacter.

Si aucune session ci-dessous ne correspond à vos attentes ou si vous désirez une formation en INTRA, vous pouvez nous faire part de votre besoin en cliquant sur le bouton ci-dessous.

Objectifs

A l'issue de la formation, les participants sont en capacité de gérer les bases de la Gestion des Ressources Humaines en connaissant ses obligations.

Type public

Personne ayant en charge la gestion des ressources humaines

Prérequis

Aucun

Contenu

- Les textes applicables et leurs enjeux : Code du Travail, Convention Collective, Règlement Intérieur, Contrats de travail
- La gestion des rémunérations
> Définir sa politique salariale avec la convention collective nationale
> Raisonner en rémunération globale : salaire fixe, partie variable
- Gestion des absences : maladie, congé maternité, congé parental, absence injustifiée, congés payés
- Les obligations à l'intégration d'un nouveau salarié

Pédagogie

Notre méthode repose sur l'alternance entre :
- Exposés de l'intervenant pour clarifier/valider les différents thèmes abordés
- Réflexions et questionnements individuels de groupe
- Travaux en sous-groupe afin de favoriser les échanges

Méthode d'évaluation

Cette formation fait l'objet d'évaluation d'acquis.

Modalités d'accès aux personnes handicapées à la formation

Formation adaptable aux contraintes ou besoins particuliers des stagiaires (horaires, alimentaire, santé, handicap, etc...). Nous contacter.

Prochaines sessions

Aucune session disponible.